招聘区域：

工作职责：

1、全面负责华南地区的调车业务客户拓展和增长，制定区域业务增长的指标和运营方案。
2、结合当地城市的特点逐渐建立客户发单的周期模型，制定差异化的运营策略，提升华南地区的订单占比，全量提升客户拉新、留存、活跃和人均订单等核心指标。
3、负责华南地区的调车客户运营和服务承接，用户回访、上门拜访，保障调车服务交付，提升客户对平台和满意度和复购率。
4、定量分析客户和司机两端的各类指标，判断城市运营的健康状况，从数据中发现问题和机会点，不断优化运营策略。

任职资格：

1、6年以上的工作经验，有互联网物流相关经验，有独立完成项目推动的经验，有业务流程梳理的经验，有平台线下推广的经验。
2、沟通能力强，项目推动能力强，对用户运营和体验管控有清晰的认知
3、有较强的逻辑思维能力，并能快速学习、灵活分析，解决新业务遇到的问题和各类挑战。
4、具有良好的团队合作意识以及创新精神，较强的推动能力和协同能力，善于将资源整合。
5、具备高度的责任心、高效的执行力，快速反应能力和抗压能力。
6、能够接受高强度的出差